9月8日上午,南通开发区法院召开队伍教育整顿总结大会,全面落实上级法院和全区政法队伍教育整顿总结大会要求,总结回顾队伍教育整顿工作成效,巩固拓展教育整顿成果,推动法院队伍建设和审执工作再上新台阶。会议由周冬林副院长主持,派驻纪检组组长王春应邀列席,全院干警参加会议。
会上,党组书记、院长吴亚峰总结回顾了全院教育整顿开展情况。教育整顿开展以来,我院坚决落实中央、省、市、区和上级法院决策部署,突出“四项任务”,紧扣“三个环节”,有力有序谋划部署,高标准压实教育整顿主体责任;学习教育贯穿始终,全方位淬炼绝对忠诚政治本色;刀刃向内查纠整改,强有力推动法院队伍正风肃纪;源头治理建章立制,多维度推动监督机制持续完善;为民司法办实事,高质效解决群众急难愁盼问题。高标准、高质量地完成了既定任务,达到了预期目的。
吴亚峰院长指出,队伍教育整顿工作取得了一定成效,但对照上级要求和自身目标,仍存在一些问题和差距。
针对下阶段工作,吴亚峰院长提出三点要求:
一是学思践悟提站位,慎始如终抓教育。持续强化党史学习教育,深入学习习近平总书记“七一”重要讲话及其最新著作、最新论述、最新讲话,充分领会精神实质。结合“算好廉政账”专题教育月活动,深入开展警示教育,认真落实好曹忠明院长提出的“三少三多”,做到内化于心、外化于行。
二是线索核查再发力,顽疾整改再加压。要狠抓线索核查,认真总结前期线索核查工作经验,继续采取分类核查方式,加速新交办线索核查。要对顽瘴痼疾的整治情况开展“回头看”,深入开展顽瘴痼疾再排查、再整治,坚决防止前紧后松、避重就轻和反弹回潮。要高度重视中央督导组和省指导组督导指导反馈意见的整改,确保高质量完成整改任务。
三是建章立制强管理,担当作为提能力。要提炼总结、去粗取精,及时固化好的经验做法,推动教育整顿形成常态长效。要进一步抓好制度落实,在工作成效中体现制度效用。要深入推进“我为群众办实事”实践活动,落实“两在两同”建新功决策部署,探索一批创新创优的具体措施。要聚焦主责主业,以办案竞赛为契机,着力提升办案质量,冲刺年度结案目标。